人才理念
德為本才為先，盡其才共成長
以做人做事的道德標(biāo)準(zhǔn)、心胸作為使用的根本，以工作中表現(xiàn)出的才能和潛力作為先決條件，德才并重。全鼎合泰擁有完善的職業(yè)發(fā)展通道，通過完善的績效評估體系和良性的競爭機(jī)制，讓有能力、有責(zé)任心、善于合作、能群體奮斗的人凸顯出來，為其聰明才智的發(fā)揮搭建平臺(tái)。支持和尊重員工事業(yè)的發(fā)展，營造持續(xù)學(xué)習(xí)氛圍，以需育才，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同成長。
招聘職位
工作地點(diǎn)
薪資待遇
查看詳情
客戶經(jīng)理
10000元/月
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)公司制定的區(qū)域銷售目標(biāo)，制定本區(qū)域的銷售計(jì)劃，并對目標(biāo)進(jìn)行分解，組織落實(shí)；
4、對區(qū)域市場進(jìn)行客戶開發(fā)，完成經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)布局；
4、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶，拓寬業(yè)務(wù)渠道，并定期拜訪市區(qū)新、老客戶
5、每月負(fù)責(zé)制定區(qū)域產(chǎn)品推廣活動(dòng)方案，對每次活動(dòng)進(jìn)行活動(dòng)后總結(jié)分析；
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)公司制定的區(qū)域銷售目標(biāo)，制定本區(qū)域的銷售計(jì)劃，并對目標(biāo)進(jìn)行分解，組織落實(shí)；
4、對區(qū)域市場進(jìn)行客戶開發(fā)，完成經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)布局；
4、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶，拓寬業(yè)務(wù)渠道，并定期拜訪市區(qū)新、老客戶
5、每月負(fù)責(zé)制定區(qū)域產(chǎn)品推廣活動(dòng)方案，對每次活動(dòng)進(jìn)行活動(dòng)后總結(jié)分析；
全鼎合泰策略一直秉持著專注在『單片機(jī)(MCU)及單片機(jī)周邊組件(MCU Peripherals)』為發(fā)展主軸，產(chǎn)品范圍包括有泛用型與專用型微控制器(MCU)，涵蓋觸控、健康量測、工業(yè)控制/儀表、計(jì)算機(jī)外設(shè)、家電、車用及安全監(jiān)控等應(yīng)用領(lǐng)域，此外并提供各種電源管理、LCD/LED驅(qū)動(dòng)/控制、RF通訊芯片與各類型傳感器模塊等外圍組件，期能以提供客戶更具功能性的完整解決方案為產(chǎn)品發(fā)展目標(biāo)，為客戶提供全方位之服務(wù)，與客戶共創(chuàng)美好的明天！
copyright ? 全鼎合泰電子科技(江蘇)有限公司